Вопрос неофициальной зарплаты все чаще становится темой обсуждения среди работников. На первый взгляд, такая схема кажется выгодной: работодатель экономит на налогах, а работник получает больше наличными. Но на самом деле, такая "выгода" может обернуться значительными потерями в будущем, в том числе юрированием размеров пенсии.
Как часто мы откладываем деньги на старость, не понимая, что вместо полного достатка копим лишь небольшие суммы? Работа "в конверте" становится этой уменьшенной копилкой, которая серьезно вредит финансовой безопасности в дальнейшем. Каждый неучтенный рубль ставит под угрозу будущее.
Пенсия: что на самом деле стоит за государственными отчислениями
Стоит развеять бытовой миф о пенсиях. Страховая пенсия по старости не является благотворительностью от государства, а представляет собой возврат тех самых взносов, которые работодатель перечислял за годы вашей работы.
Проясним ситуацию на конкретных примерах:
Что происходит, когда зарплата "в конверте"?
- Работник продолжает получать те же 50 000 рублей, но в отчетах значится с минимальной зарплатой, например, 20 000 рублей.
- Взносы в пенсионный фонд учитываются только с минималки, а следовательно, и пенсионные баллы будут меньше.
Скрытые потери работы "в конверте"
Для наглядности выделим три основных потери:
Протяните руку к своему будущему: шаги к защите прав
Чтобы защитить свои пенсии, следуйте простым рекомендациям:
Пенсия — это ваши вложенные средства, не позволяйте никому украсть ваше будущее. Осознанно подходите к своим финансовым правам и не стесняйтесь требовать уважения к себе как к работнику.
